에이치알캡의 아홉 번째 인스타툰에서는 여섯 가지 HRCap MZ세대 커리어 유형 중의 마지막 유형인 ‘생산적인 N잡러’에 대해 다루고 있습니다. 이들은 생계를 위해서, 혹은 자기 자신의 커리어나 정체성을 위해 부업을 하는 경우가 대부분입니다. 이번 인스타툰을 통해 생산적인 N잡러들이 부업보단 본업에 집중하며 부업에서 얻은 긍정적인 효과들을 본업에 적용할 수 있도록 지원해 줄 수 있는 효과적인 전략들에 대해 배워봅시다!
[HRCap Instatoons] "6가지 MZ세대 커리어 유형: (6) 생산적인 N잡러"